HRテクノロジーで
海外求人一覧
Thailand
-
【税務会計コンサルタント】日系会計事務所（好待遇、福利厚生充実♪）
Thailand
Monthly Salary 80,000 THB to 150,000 THB
job 【会社について】 同社は2012年の設立以来、クライアント目線に立つこと、質の高いサービスを如何に提供するかを追求し続け、タイでの事業展開にお役に立てるサービスの提供にチャンレジしてきました。 現在は日本、タイだけではなく中国、インド、インドネシア、フィリピンにも展開しています。 【こんな方にピッタリ！】 ●クライアントに信頼されるプロを目指す方 ●今までに経験したことのない業務にもチャレンジしていく姿勢をお持ちの方 ●ナショナルスタッフや現地の専門家と、プロとしての信頼関係を築ける方 【業務内容】 様々な業務に触れていただく機会があります。 新規営業から実務、コンサル、またプロとして、スタッフや協業先の専門家を先導しながら、クライアントに満足頂くサービスを提供することが求められます。 具体的に、、、 ・タイ進出支援（設立、投資恩典、事業ライセンス、ビザ・ワークパーミット等） ・会計記帳代行、税務申告の業務代行コーディネート、会計税務アドバイザリー、連結決算対応、会計監査対応 ・M&A、移転価格税制支援 ・新規開拓営業（ウェビナー、紹介） ・タイ事務所のマネジメント 【募集背景】増員 【従業員数】38名 welfare ・ビザ、労働許可証支給 ・タイ国社会保険 ・民間医療保険 ・定期健康診断（年１回） ・昇給（年１回） ・賞与（年１回） ・有給休暇（使用期間通過後年8日間支給 / 就業年数に合わせて最大15日まで支給） ・プロビデントファンド（会社個人共に3% / 入社3年目経過後は4%） ・社員旅行 ・公認会計士協会・税理士会の会費を負担 ・来タイ費負担 ・一時帰国時の旅費支給（年１回） https://www.reeracoen.co.th/ja/jobs/57036/
-
【管理部門担当者】エンターテインメント企業（ベンチャー企業、将来の管理者候補）
Thailand
Monthly Salary 88,000 THB to 120,000 THB
job 会社について： 主にバーチャルYouTuber（VTuber）のマネジメント、コンテンツ制作、エンターテインメント事業といったエンターテインメント分野において活躍しています。 同社で働く魅力： ◎Vtuber×スポーツ、Vtuber×音楽といったような様々なコンセプトを様々な国に向け展開中！ ◎メタバース関連の事業も積極的に展開中！ ◎ベンチャー企業のため個人の裁量が大きく、成長機会が多い！ ◎通訳が常駐しているため、語学に不安があっても挑戦できる環境！ 業務内容： ＞将来的に管理職として、経理・総務・人事部の管理をいただける方を募集しております。 ・日本本社の管理部長への報告、タイ法人間の調整業務 ・経理部のレポートラインとして、スタッフから受けた報告を上長へ報告 ・採用した方の入社準備関連の業務 ・入社した方へPC、アカウントの付与、設定 ・庶務業務（備品の手配等） ＞将来的には以下の業務もお願いしたいと思っております。 ・採用業務（求人作成、採用方法の選定、面接、内定・入社調整） ・社内環境の構築、新入社員のトレーニング ・各部署のマネジメント（現在は経理スタッフのみですが、従業員が増えた際はマネジメントを行っていただきます） 採用背景：増員 →管理部門は現在経理スタッフ1名のみとなります。 日本本社の管理部長がタイの管理部を管轄しているため、現場と部長間のコーディネート業務を行う人財を募集しています。 管理部長は出張ベースでタイに来るため、基本はオンラインやテキストでコミュニケーションを取っていただきます。 従業員数：30名 welfare ・ビザ、労働許可証 ・タイ国社会保険 ・団体健康保険 ・有給（初年度6日、最大11日） ・昇給（年1回 / 評価に基づき） ・賞与（なし） ・PC、携帯電話支給 給与について： 年収450～600万円程度を想定 スキル、経験次第では給与交渉可能 https://www.reeracoen.co.th/ja/jobs/69787/
-
【ITプロジェクトマネージャー】トータルITソリューション（言語に自信がなくても応募可能！）
Thailand
Monthly Salary 70,000 THB to 150,000 THB
job 【会社概要】 ハードウェアからセキュリティー、インフラ、業務管理システムやERP、IoT、スマートファクトリーとその保守メンテナンスまで一貫して提供しています。 【Reeracoen担当者おすすめ！】 ◎ローカル社員以外はほとんど「現地採用社員」そのため裁量権のある仕事を任せられる成長できる環境です！ ◎社内の環境は和気あいあいとしており、風通しの良い働きやすい環境です！ ◎ワークライフバランス重視！定時退社する社員が多いです♪ ◎オフィスはBTS Asoke駅から徒歩圏内！駅の近くには日系の飲食店やスーパー、大型ショッピングモールもあり充実しています♪ 【仕事内容】 今回募集中のポジションは日系顧客に対するERPパッケージ（生産管理システム、原価管理システム）に関する導入プロジェクトのマネージャーをお任せいたします。 必要に応じて他プロダクトのプロジェクトマネジメントもご担当いただきます。 具体的に、、 ・導入時のスケジュール、進捗管理 ・要件定義、確認 ・ローカル社員のマネジメント 【その他】 ・顧客の多くは製造業のため、工業団地へ訪問に行っていただきます。 訪問時はドライバー付き社用車を利用いただきます。 【従業員数】 タイ国内の拠点あわせ160名 welfare ・ビザ、労働許可証支給（帯同したご家族分も支給） ・タイ国内社会保険 ・海外医療保険（帯同したご家族分も支給） ・家族手当 ・健康診断 ・住宅手当（月5,000THB / 一般社員・アシスタントマネージャーレベル） ・役職手当（役職により月額支給） ・交通費（1,550THB / 試用期間後より支給） ・出張手当 ・住居手当（役職により支給） ・冠婚葬祭手当 ・退職金 ・携帯電話支給 ・賞与（年2回 / コロナ前平均2か月 / コロナ禍実績0.7～1か月） ・昇給（年1回 / 会社・個人の実績により） ・在宅勤務あり（週の半分程度は出社、プロジェクトや部署によって連動あり） https://www.reeracoen.co.th/ja/jobs/68127/
-
【営業】精密機器メーカー（経験に合わせ役職あり！海外出張あり！）
Thailand
Monthly Salary 60,000 THB to 120,000 THB
job 同社で働く魅力： ●海外出張あり！英語を日常的に使用するためご自身の英語力を活かせ、ブラッシュアップが可能 ●日本を代表する精密機器メーカーグループ ●福利厚生充実 会社について： 主に自動4輪、2輪・農機、建機に関する製品の開発、製造を行っております。 技術革新と製品の品質向上に重点を置いており、最新の技術を活用して安全で便利なソリューションを提供することを目指しています。 業務内容： 現在拠点のあるベトナム、インドネシアをタイから管轄しております。 そのためタイ国内だけではなく、上記2拠点のへの営業業務も発生します。 また、同社では他国への新規進出も検討をしており、グループ会社と協業して新規開拓営業を行っていただける人材を募集しております。 語学力・バイタリティーを活かして同社で活躍しませんか？ ・新規開拓営業（Webサイトからの問い合わせ、展示会、紹介等をフックにアポイントメントを獲得いただきます） ・プレゼンテーション（新規のお客様へ対し同社の製品に関するプレゼンテーションを実施いただきます） ・見積り作成 ・海外出張（月に1度、1か国への出張が平均的ですが、プロジェクトベースで変動します） ・オンラインミーティングの実施（お客様、同社の他国拠点・日本本社） ・タイ現地と日本本社、お客様と工場間とのコーディネート業務（見積もり、納期、コスト） ・レポート作成 採用背景：欠員募集 社内構成：従業員数60名 welfare ・ビザ、労働許可証 ・民間医療保険 ・プロビデントファンド（使用期間後） ・有給 ・言語手当（TOEIC500点以上で点数に応じて月1,000-5,000THB / タイ語が流暢な方も言語手当を検討中） ・国外出張手当（頻度は多くありませんが、東南アジアへの出張も発生致します。） ・営業社用車（ドライバーつき） ・通勤バス（BangSaen, Don Hua Lo ※社用車貸与は応相談） ・残業代無 ・昇給（年1回） ・賞与（年1回 平均3-4ヶ月） ・住宅手当（月4,000THB） ・制服、携帯（もしくはSIM）、PC支給 https://www.reeracoen.co.th/ja/jobs/69771/
-
【品質管理 or 製造サブマネージャー】日系パイプ加工メーカー（福利厚生充実）
Thailand
Monthly Salary 80,000 THB to 120,000 THB
job 【会社概要】産業向け金属パイプの加工及び製造 【同社で働く魅力】 ◎福利厚生充実！ ◎パフォーマンスにより日本採用切り替えの検討可能！ 【募集背景】 社内で職位のプロモートを行うにあたり増員。 応募者の方の経験や希望に合わせて、「品質管理部門」もしくは「製造部門」に配属いたします。 どちらの部署に配属となってもメイン業務は、部門長としての部門全体の管理＋各種対応業務となります。 【業務内容】 品質管理： ・部門長として部門全体の管理業務（タイ人従業員30名） ・対日系企業に対し不具合発生時、改善活動に関する対応（資料作成、活動報告を客先へ説明） ・仕入れ先に対する品質評価（仕入れ先へ訪問し年度監査、監査結果のフォロー） ・社内の品質目標達成に向けた目標設定、現場のフォロー ・工場長へのレポート業務 製造： ・部門長として部門全体の管理業務（タイ人従業員350名（正社員）製造＆新規立ち上げ・設備セットを行う部門） ・生産計画、人員計画の確認 ・不具合発生時の社内打ち合わせ、今後の計画立案 ・日系企業からの問い合わせ対応 ・工場長へのレポート業務 【従業員数】330名 welfare ・ビザ、労働許可証支給 ・タイ国社会保険 ・民間医療保険（キャッシュレス） ・通勤サポート（乗合 / シラチャ、バンセン付近 ※それ以外にお住まいの方は自力通勤） ・年俸制のため賞与無し ・昇給（契約更新時期に合わせて面談を実施し、パフォーマンス等を考慮し昇給の有無を決定 ※昇給が確定しているわけではありませんが昇給実績あり。） ・一時帰国時の航空券代（年1回） ・ユニフォーム ・キャンティーン（朝食、昼食、夕食利用可能 ※1食40〜50THB程度） ・有給（試用期間後以降 年6日間〜） 【給与例】 月収：8万〜12万THB 年収：96万〜144万THB 【雇用形態】 継続雇用を前提とした1年更新での雇用となります。 他の現地採用社員も同様ですが、長年働いていただいている社員も多くいるためご安心ください。 https://www.reeracoen.co.th/ja/jobs/68340/
-
【リサーチャー or コンサルタント】ヘッドハンティング系人材紹介（実力次第で高給可）
Thailand
Monthly Salary 50,000 THB to 70,000 THB
job 【会社について】 同社は日本市場及びアジア地域に特化したヘッドハンティングカンパニーです。 日本にある企業様に対し、日本で転職活動を行なっている求職者様（国籍問わず）のご紹介を事業としております。 お客様先は日系企業、外資系企業と多岐に渡りますが、割合としては外資系企業が多いです。 担当領域はIT、コンサル、リーガル、ヘルスケアとなります。 そこでお願いしたい業務は、①新規お取引先の獲得、②求人作成、③求職者の獲得、④入社までのサポート です。 同社では大きく分け2つのポジションを用意しております。 1つ目はコンサルタント、2つ目はリサーチャーです。 コンサルタントは上記の①〜④、リサーチャーは③が担当する業務内容となります。 【業務内容について】 ■ コンサルタント ・テレアポ、紹介、Linkedinを通し新規お取引先の開拓 ・採用検討中のお客様へヒアリングを行い求人票を作成 ・紹介、Linkedinを通し新規求職者の獲得、その後キャリア面談を実施 ・キャリア面談を基に企業へ求職者をご紹介 ・面接調整、内定時の交渉、入社までのサポート ・書類作成 ■ リサーチャー ・紹介、Linkedinを通し新規求職者の獲得 ・転職活動を終了された求職者への再アプローチ ・獲得後にコンサルタントとの面談調整業務 【ポジションについて】 人材業界経験者の方はコンサルタント（以下の表より2もしくは3）スタート、未経験の方はリサーチャー（1）スタートとなります。 現在G5としてご活躍されている同社の社員もG1よりキャリアをスタートされた方がほとんどです。 ■ ポジショングレード詳細 ・1: リサーチャー ・2: アソシエイトコンサルタント ・3: コンサルタント ・4: シニアコンサルタント ・5: シニアマネージャー 【給与について】 リサーチャーは何人の求職者を獲得できたか、コンサルタントは何件の採用を生み出したか、とリサーチャー、コンサルタントで目標が異なります。 目標に対し週次でウィークリーボーナスが支給されます。 また四半期に1度、業績給として採用1件に対し成約料の数十％が支給されます。 そのためご自身の頑張り、実績次第では高給を狙うことも可能！！！ 年収○千万円も実現できるのが同社の強みであり、事業が成功している理由です。 詳しくはReeracoen窓口までお問い合わせください。 【従業員数】25名 【採用背景】増員募集 welfare ・ビザ、労働許可証取得 ・タイ国社会保険 ・その他保険有（東京海上：提携先の病院にてキャッシュレスで支払い可能） ・交通費（原則実費支給 / ※交通ルートを確認の上） ・通信費（一律1,500THB / ※コンサルタント以上にのみ支給） ・インセンティブ旅行（個人の実績により） ・カンパニーパーティー、小旅行 ・ウィークリーボーナス（個人の実績により毎週支給） ・業績給（個人の実績により四半期ごと支給） 【ポジションごとの基本給例】 G1リサーチャー / 50,000THB〜 G2アソシエイトコンサルタント / 52,000THB〜 G3コンサルタント / 60,000THB〜 G4シニアコンサルタント / 80,000THB〜 G5シニアマネージャー / 100,000THB〜 【その他】 ・BOI企業のため年収が2.5ミリオンTHBを超えると所得税は一律15%となります。 https://www.reeracoen.co.th/ja/jobs/64438/
-
【営業】日系大手警備会社（福利厚生充実）
Thailand
Monthly Salary 65,000 THB to 80,000 THB
job 【業務内容】 セキュリティのプロとして、お客様へセキュリティソリューションを提案、提供しております。 それぞれのお客様が抱えている不安やリスクに対し、改善のためのソリューションを提案しご購入をいただきます。 ご担当いただく商材は、セキュリティシステム、基本アラームサービス、AED、監視カメラ、出入管理システム等です。 また、ご入社後は主に既存のお客様向けの深耕営業をご担当いただく予定ですが、後々新規開拓営業も合わせてご担当いただきたいと思っております。 具体的に： ・既存営業（同社のサービスを利用いただいているお客様へ対するフォロー、新サービス、更新の提案） ・新規営業（ご紹介、テレアポ等を流入とし、新規アポイントメントの獲得及び打ち合わせの実施） ・メールチェック、事務処理 【採用背景】 増員募集 【社内構成】 ・従業員数：約2,000名 ・シラチャ支店：約90名 welfare ・ビザ、労働許可証支給 ・社会保険加入 ・プロビデントファンド ・年次健康診断 ・社用車貸与（営業時のみ / 通勤はご自身でお願いします。） ・1次帰国航空券支給（勤続年数3年以降対象 / 2年に1度） ・賞与（年2回：平均1.5ヶ月×2 / ※実績により変動） ・昇給（年1回：実績により） ・医療保険（社会保険とは別に現地採用向け別途用意） ・有給6日（使用期間終了後付与。勤続年数に応じ日数増加） その他： ・定年55歳（定年後は希望に基づき最大60歳まで1年毎の更新） https://www.reeracoen.co.th/ja/jobs/60902/
-
【営業】日系大手警備会社（福利厚生充実）
Thailand
Monthly Salary 65,000 THB to 80,000 THB
job 【業務内容】 セキュリティのプロとして、お客様へセキュリティソリューションを提案、提供しております。 それぞれのお客様が抱えている不安やリスクに対し、改善のためのソリューションを提案しご購入をいただきます。 ご担当いただく商材は、セキュリティシステム、基本アラームサービス、AED、監視カメラ、出入管理システム等です。 また、ご入社後は主に既存のお客様向けの深耕営業をご担当いただく予定ですが、後々新規開拓営業も合わせてご担当いただきたいと思っております。 具体的に： ・既存営業（同社のサービスを利用いただいているお客様へ対するフォロー、新サービス、更新の提案） ・新規営業（ご紹介、テレアポ等を流入とし、新規アポイントメントの獲得及び打ち合わせの実施） ・メールチェック、事務処理 【採用背景】 増員募集 【社内構成】 ・従業員数：約2,000名 ・シラチャ支店：約90名 welfare ・ビザ、労働許可証支給 ・社会保険加入 ・プロビデントファンド ・年次健康診断 ・社用車貸与（営業時のみ / 通勤はご自身でお願いします。） ・1次帰国航空券支給（勤続年数3年以降対象 / 2年に1度） ・賞与（年2回：平均1.5ヶ月×2 / ※実績により変動） ・昇給（年1回：実績により） ・医療保険（社会保険とは別に現地採用向け別途用意） ・有給6日（使用期間終了後付与。勤続年数に応じ日数増加） その他： ・定年55歳（定年後は希望に基づき最大60歳まで1年毎の更新） https://www.reeracoen.co.th/ja/jobs/60902/
-
【金型製作部のゼネラルマネージャー】日系大手メーカー（業績好調）
Thailand
Monthly Salary 70,000 THB to 100,000 THB
job ＜事業概要＞ 自社ブランドの注力製品の製造加工を担っており、プラスティック成型品製造設備の導入及び改造を日本の技術開発・設備メーカーと協業して行っております。 ＜採用ポジション＞ 金型部及び技術部のGM（本部長にあたる責任者）あるいはそれに相当する役職 ※実務経験及び組織運営経験による ＜業務内容＞ ・マネージャーとして金型/機械の調整・保全・改善スキルの組織的底上げ ・マネージャーとして組織業務の進捗管理（現地スタッフのMBO/OJT） ・プラスティック成型品製造設備の導入や改造を通じ（成型～組立～パッキング）最適生産体制の構築を推進 ＜短期、中長期のキャリアステップ＞ 短期：技術部、金型部のトップ（GMあるいはそれに相当する役職）として生産最適化を推進 中期：本拠点主体で新規プラスティック加工製品の製作 長期：（成果と貢献次第で）グローバル事業部隊への異動の可能性もあり welfare ・ビザ、労働許可証支給 ・タイ国社会保険 ・健康診断：有 ・医療保険：有(Ocean Life） ・社用車貸与：要相談 ・携帯電話：要相談 ・社内イベント：社員旅行、New year partyそれぞれ年一回 ・賞与：年１回（※支給額は能力/実績評価等による） ・昇給：年１回（※昇給額は能力/実績評価等による） ・退職金積立：3〜15％を拠出します ※この拠出は毎月実施、拠出金の比率については、従業員の同意に基づき決定されます。（会社は従業員の賃金の3％） ・有給：有 ・役職手当：有 https://www.reeracoen.co.th/ja/jobs/68250/
-
【営業】食品メーカー
Thailand
Monthly Salary 50,000 THB to 90,000 THB
job 〜 PRポイント 〜 ◎社用車貸与！通勤やプライベートでも使用可能！ ◎風通しの良い社風で裁量のある仕事ができる！ ◎賞与平均5ヶ月！ 【会社概要】 小麦粉、食品添加物、スパイスミックスおよび調味料製品の製造及び輸入、一部OEM事業 【業務内容】 タイ国内の食品会社を中心に営業活動を行っていただきます。 具体的に、、、 ・深耕営業 ・定期訪問 ・日本出張 ・新規営業 ・問い合わせ対応 ・週次、月次レポート ・その他書類作成 【社内構成】約200名 【採用背景】増員募集 welfare ・ビザ、労働許可証支給 ・タイ国社会保険 ・民間医療保険（AIA） ・社用車貸与（通勤、業務で使用 ※プライベートでの使用も可能） ・賞与（年2回：6月1ヶ月、12月実績により ※平均合計5ヶ月程度） ・昇給（年1回） ・有給（試用期間通過後：6日） ・残業代無 https://www.reeracoen.co.th/ja/jobs/66172/